| Otras Denominaciones | Ninguna |
|---|---|
| Perfil Gestion Puesto | Puesto de jefatura de unidad departamental, responsables de la gestión de proyectos, presupuestos y la gestión de sistemas y procedimientos dentro de la especialidad en la que están adscritos. |
| Perfil General | Controlar de manera confiable y eficiente la programacion y aplicacion de los recursos presupuestales que generan las Unidades Administrativas de la Secretaria en cada una de las obras, para que analicen y prevean no exceder sus limites presupuestales. |
| Especialidad Puesto | Coordinar, organizar, analizar, planear la programacion y control de recursos, para la realizacion de obras Municipales y/o Estatales. |
| Finalidad Principal Puesto | Administrar los insumos para las actividades programíticas y organizar el trabajo operativo al interior de los equipos técnicos, supervisando su correcta ejecución de manera directa en cuanto a sus avances y en los momentos puntuales de realización. |
| Funciones | Realizar estudios técnicos, aproximaciones operativas, presupuestos y demás análisis que permitan a su subdirección tomar las decisiones túcticas que sean pertinentes para el desarrollo de programas. Levantar información de campo y formar los registros de avances programáticos que correspondan a los equipos a su cargo. Formular datos sobre costos y consumo de recursos del trabajo programático y proveer indicadores del comportamiento en el uso y aprovechamiento de recursos institucionales - Coordinar y controlar los trabajos de los equipos técnicos, operativos y de gestión la realización de las actividades programadas. Disponer las instrucciones y medidas necesarias para que los equipos de trabajo se apeguen a las normas, sistemas y procedimientos establecidos para el área. Controlar la operación del trabajo técnico y especializado y tomar las decisiones operativas que sea requerida para la adecuada provisión de los resultados programáticos que le correspondan. - Supervisar y ordenar que se corrijan los trabajos de la actividad programítica que no cumplan con las normas, estándares y parámetros establecidos en la aplicación de sus recursos. Administrar en forma adecuada los recursos administrativos propios de los programas a su cargo. - Organizar, analizar, planear y coordinar los proyectos de corto, mediano o largo plazo, mediante los formatos establecidos, para la adecuada y correcta elaboracion de los programas de obra publica; Evaluar los expedientes tecnicos de los proyectos de inversion propuestos por los Municipios y las Dependencias, para la mejor aplicacion de los recursos de las obras, para su analisis y aprobacion correspondiente; Asesorar al personal que realizan los presupuestos para que se ajusten a los precios reales de los proyectos de obra en funcion; Elaborar y analizar los expedientes tecnicos para controlar y eficientar el presupuesto de cada obra publica, para vigilar el desempeño de las obras proyectadas y convenidas; Coordinar con diversas areas internas la integración de las obras publicas proyectadas y convenidas a corto, mediano y largo plazo, para su evaluacion y desempeño y as alcanzar las metas trazadas en el Programa Estatal de Desarrollo; - Acordar con su superior el orden de atención de procesos, asuntos y demás gestiones que deban realizarse desde la Jefatura de Departamento y el equipo a su cargo, de acuerdo a las prioridades de la programación aprobada. Proponer temas de capacitación para la mejora del desempeño de los puestos relacionados con su área. |
| Capacidades Requeridas | Técnicas de programación y costos. Técnicas de presupuestación. Administración de proyectos. - Técnicas de organización del trabajo. Manejo de técnicas de coordinación y supervisión. Técnicas de control presupuestario. - Aplicación de técnicas gerenciales para la Administración de recursos. Ubicación e interpretación de marcos normativos. Sentido de organización y economía - Anotar de tres a cinco capacidades requeridas para cumplir las funciones mencionadas - Coordinación administrativa. Trabajo en equipo. Ubicación de marcos normativos aplicados a procesos. |
| Nivel Escolaridad | Licenciatura |
| Titulo | Si |
| Profesion | Licenciatura y/o Admistracion Publica, Administracion de Empresas e Ingenieria Civil. |
| Area Conocimiento | Administracion Publica, tecnicas de planeacion, programacion y presupuestacion, administracion de proyectos, control de gestion y administracion de recursos institucionales. |
| Habilidades Requeridas | Capacidades de conducción del trabajo en equipo y de supervisión del mismo. |
| Antecedentes Desempeno Laboral | Jefaturas de Oficina |
| Puesto Previo | Jefaturas de proyectos o administración de áreas |
| Experiencia Requerida | Haber ocupado puestos de decisión en materia de gestión de áreas de gerencia o departamentales |
| Requiere Experiencia Previa | Si |