| Otras Denominaciones | NINGUNA |
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| Perfil Gestion Puesto | PUESTO DE JEFATURA DE UNIDAD DEPARTAMENTAL, RESPONSABLES DE LA GESTIÓN DE PROYECTOS, PRESUPUESTOS Y LA GESTIÓN DE SISTEMAS Y PROCEDIMIENTOS DENTRO DE LA ESPECIALIDAD EN LA QUE ESTÁN ADSCRITOS. |
| Perfil General | ORGANIZAR LAS ACTIVIDADES OPERATIVAS Y TÉCNICAS DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD JURÍDICA-ADMINISTRATIVA DE LOS PROYECTOS Y PROGRAMAS ESTABLECIDOS. |
| Especialidad Puesto | ADMINISTRAR LOS INSUMOS PARA LAS ACTIVIDADES PROGRAMATICAS Y ORGANIZAR EL TRABAJO TÉCNICO Y OPERATIVO AL INTERIOR DE LOS EQUIPOS DE TRABAJO, SUPERVISANDO SU CORRECTA EJECUCIÓN DE MANERA DIRECTA EN CUANTO A SUS AVANCES Y EN LOS MOMENTOS PUNTUALES DE REALIZACIÓN Y EL LOGRO DE RESULTADOS SOBRESALIENTES, EN BASE A EFICIANCIA Y EFICACIA. |
| Finalidad Principal Puesto | FUNGIR COMO REPRESENTANTE O APODERADO LEGAL EN LOS JUICIOS O PROCEDIMIENTOS JUDICIALES Y ADMINISTRATIVOS EN LOS CUALES SEA PARTE O TENGA INTERÉS JURÍDICO LA DEPENDENCIA, EN LOS TÉRMINOS DE LEGISLACIÓN APLICABLE. |
| Funciones | REALIZAR ESTUDIOS TÉCNICOS, APROXIMACIONES OPERATIVAS, PRESUPUESTOS Y DEMÁS ANÁLISIS QUE PERMITAN A SU SUBDIRECCIÓN Y/O DIRECCION TOMAR LAS DECISIONES TACTICAS QUE SEAN PERTINENTES PARA EL DESARROLLO DE PROGRAMAS. LEVANTAR INFORMACIÓN DE CAMPO Y FORMAR LOS REGISTROS DE AVANCES PROGRAMÁTICOS QUE CORRESPONDAN A LOS EQUIPOS A SU CARGO. FORMULAR DATOS SOBRE COSTOS Y CONSUMO DE RECURSOS DEL TRABAJO PROGRAMÁTICO Y PROVEER INDICADORES DEL COMPORTAMIENTO EN EL USO Y APROVECHAMIENTO DE RECURSOS INSTITUCIONALES - COORDINAR Y CONTROLAR LOS TRABAJOS DE LOS EQUIPOS TÉCNICOS, OPERATIVOS Y DE GESTIÓN LA REALIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES PROGRAMADAS. DISPONER LAS INSTRUCCIONES Y MEDIDAS NECESARIAS PARA QUE LOS EQUIPOS DE TRABAJO SE APEGUEN A LAS NORMAS, SISTEMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS PARA EL ÁREA. CONTROLAR LA OPERACIÓN DEL TRABAJO TÉCNICO Y ESPECIALIZADO Y TOMAR LAS DECISIONES OPERATIVAS QUE SEA REQUERIDA PARA LA ADECUADA PROVISIÓN DE LOS RESULTADOS PROGRAMÁTICOS QUE LE CORRESPONDAN. - SUPERVISAR Y ORDENAR QUE SE CORRIJAN LOS TRABAJOS DE LA ACTIVIDAD PROGRAMATICA QUE NO CUMPLAN CON LAS NORMAS, ESTÁNDARES Y PARÁMETROS ESTABLECIDOS EN LA APLICACIÓN DE SUS RECURSOS. ADMINISTRAR EN FORMA ADECUADA LOS RECURSOS PROPIOS DE LOS PROGRAMAS A SU CARGO. - REPRESENTAR A LA DEPENDENCIA EN LAS AVERIGUACIONES PREVIAS Y PROCESOS COMO PARTE COADYUVANTE DEL MINISTERIO PÚBLICO, FORMULAR QUERELLAS, ASÍ COMO DESISTIRSE DE ELLAS, PROCURANDO LOS INTERESES DE LA DEPENDENCIA. DAR SEGUIMIENTO A LOS REPORTES DE INVASIONES A LOS DERECHOS DE VÍA DE LOS CAMINOS Y CARRETERAS DE JURISDICCIÓN DEL ESTADO Y PROCURAR LA LIBERACIÓN DE ÉSTOS, EJERCIENDO LAS ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS Y JUDICIALES A QUE HAYA LUGAR. EJERCER LAS ACCIONES LEGALES QUE PROCEDAN, POR ACCIDENTES DE TRANSITO QUE INVOLUCREN VEHICULOS PROPIEDAD DE LA DEPENDENCIA Y EFECTUAR LOS TRAMITES COORDINADAMENTE CON LA ASEGURADORA SEGÚN SEA EL CASI, PARA OBTENER SU DEVOLUCIÓN, REPARACION DE DAÑOS. TRAMITAR LAS SOLICITUDES DE ACCESO, CRUZAMIENTO, ANUNCIOS, INSTALACIONES MARGINALES Y OCUPACIONES DEL DERECHO DE VÍA, EN LAS CARRETERAS Y CAMINOS DE JURISDICCIÓN ESTATAL, INTEGRANDO EL EXPEDIENTE RESPECTIVO PARA REMITIRLO A LA DIRECCIÓN GENERAL PARA SU RESOLUCIÓN, PREVIO DICTAMEN DE LA DIRECCIÓN QUE CORRESPONDA. COADYUVAR EN LOS PROCESOS DE LICITACIÓN PÚBLICA, ASÍ COMO POR INVITACIÓN RESTRINGIDA Y ADJUDICACIÓN DIRECTA, RELACIONADOS CON LA OBRA PÚBLICA, ADQUISICIONES, ARRENDAMIENTOS Y SERVICIOS DE LA DEPENDENCIA. LEVANTAR EN COORDINACIÓN CON LOS DEPARTAMENTOS CORRESPONDIENTES, LAS ACTAS ADMINISTRATIVAS POR INCUMPLIMIENTO DE LOS TRABAJADORES(AS) A LA LEY DEL SERVICIO CIVIL Y LAS CONDICIONES GENERALES DEL SERVICIO, Y HACER LOS TRAMITES CORRESPONDIENTES PARA LA APLICACIÓN DE LAS SANCIONES A LAS QUE HAYA LUGAR. - ACORDAR CON SU SUPERIOR EL ORDEN DE ATENCIÓN DE PROCESOS, ASUNTOS Y DEMÁS GESTIONES QUE DEBAN REALIZARSE DESDE LA JEFATURA DE DEPARTAMENTO Y EL EQUIPO A SU CARGO, DE ACUERDO A LAS PRIORIDADES DE LA PROGRAMACIÓN APROBADA. PROPONER TEMAS DE CAPACITACIÓN PARA LA MEJORA DEL DESEMPEÑO DE LOS PUESTOS RELACIONADOS CON SU ÁREA. |
| Capacidades Requeridas | TÉCNICAS DE PROGRAMACIÓN Y COSTOS. TÉCNICAS DE PRESUPUESTACIÓN. ADMINISTRACIÓN DE PROYECTOS. - TÉCNICAS DE ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO. MANEJO DE TÉCNICAS DE COORDINACIÓN Y SUPERVISIÓN. TÉCNICAS DE CONTROL PRESUPUESTARIO. - APLICACIÓN DE TÉCNICAS GERENCIALES PARA LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS. UBICACIÓN E INTERPRETACIÓN DE MARCOS NORMATIVOS. SENTIDO DE ORGANIZACIÓN Y ECONOMÍA - CALIDAD DE LAS DECISIONES MANEJO DE PERSONAL JERARQUIZACIÓN DE PROBLEMAS COMUNICACIÓN EFECTIVA ORGANIZACIÓN DELEGACIÓN SUPERVISIÓN SEGUIMIENTO Y CONTROL ORIENTACIÓN A RESULTADOS - COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA. TRABAJO EN EQUIPO. UBICACIÓN DE MARCOS NORMATIVOS APLICADOS A PROCESOS. |
| Nivel Escolaridad | LICENCIATURA Y/O EXPERIENCIA EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA (5 AÑOS) |
| Titulo | |
| Profesion | LICENCIADO EN DERECHO |
| Area Conocimiento | ADMINISTRACIÓN PÚBLICA, TÉCNICAS DE PLANEACIÓN, PROGRAMACIÓN Y PRESUPUESTACIÓN, ADMINISTRACIÓN DE PROYECTOS. CONTROL DE GESTIÓN, ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS INSTITUCIONALES, TÉCNICAS DE SUPERVISIÓN, ORGANIZACIÓN Y MÉTODOS TÉCNICOS DE PLANEACIÓN Y ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO Y NORMAS ADMINISTRATIVAS. |
| Habilidades Requeridas | CAPACIDADES DE CONDUCCIÓN DEL TRABAJO EN EQUIPO Y DE SUPERVISIÓN DEL MISMO. |
| Antecedentes Desempeno Laboral | JEFATURAS DE OFICINA |
| Puesto Previo | JEFATURAS DE PROYECTOS O ADMINISTRACIÓN DE ÁREAS |
| Experiencia Requerida | HABER OCUPADO PUESTOS DE DECISIÓN EN MATERIA DE GESTIÓN DE ÁREAS DE GERENCIA O DEPARTAMENTALES |
| Requiere Experiencia Previa | 0 |